سیاستهای مدیریت سرمایه انسانی در وضعیتهای اضطراری و فورس ماژور
در شرایطی که سازمانها در محیطهای پیچیده، ناپایدار و غیرقابل پیشبینی فعالیت میکنند، مرز میان اخلاق، قانون و واقعیتهای اجرایی منابع انسانی بیش از هر زمان دیگری اهمیت پیدا میکند....
در شرایطی که سازمانها در محیطهای پیچیده، ناپایدار و غیرقابل پیشبینی فعالیت میکنند، مرز میان اخلاق، قانون و واقعیتهای اجرایی منابع انسانی بیش از هر زمان دیگری اهمیت پیدا میکند....
در سالهای گذشته، مدیریت منابع انسانی در بسیاری از سازمانها بیشتر به عنوان یک حوزه اجرایی شناخته میشد؛ حوزهای که تمرکز آن بر امور اداری، استخدام، حقوق و دستمزد، حضور...